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公司员工入职通知书

发布时间:2023-03-09
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公司员工入职通知书范例(5篇)

入职通知书
公司员工入职通知书
员工入职通知

通知是公司里也常需要用到的公文形式,怎么发入职前的入职通知书呢。我们知道了大家的需求?根据您的需求,我们为您搜集了一些内容:公司员工入职通知书,本文内容仅供您的参考!

公司员工入职通知书 篇1

各部门行政联络人、各新入职员工:

我院定于xxxx年3月29日举办人力资源等相关制度培训会,现将相关事项通知如下:

一、培训时间:xxxx年3月29日(星期三)上午9:30-10:30

二、培训地点:a310会议室

三、讲座主题、时间、主讲人及参加人员安排:

(一)主题:《员工考勤与假期管理规定》制度讲解

培训时间:9:30-9:50

主讲人:刘xxx

参加人员:各部门行政联络员、新入职员工

(二)主题:新入职员工入职引荐

培训时间:9:50-10:30

主讲人:刘xx

参加人员:xxxxxxxxx

xx大学xx研究院

xxxx年3月28日

公司员工入职通知书 篇2

__________先生:

通过我司的招聘选拔程序,您已被确定符合设计师岗位条件并得到录用。首先欢迎您的加盟,其次请您仔细阅读以下内容,按要求备齐相关资料,在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。

一、个人须准备及提交的资料:

1.本人近照一张(红底一寸);

2.本人身份证、毕业证、学历证、学位证(如有)、职称证或职业资格证(如有)等有效证件的原件、复印件(人力资源部验证后归还原件并留取复印件);

3.近期(半年内有效)体检合格证明;

4.xx银行的卡的原件、复印件(本人须签上名字);

5.xx市手机号码

6.最后任职公司离职证明(必须提供,应届生除外)。

二、入职办理:

1.入职办理时间:20___年____月____日9:30时。

2.办理地点:____________________________________________________

3.提示说明:个人须提供的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续;

4.薪资(以下描述包含绩效薪资在内,为税前薪资)

试用期薪资2500元/月,转正工资根据公司薪酬制度执行(该薪资由若干薪资结构组合而成);

入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续,未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗,违反者公司将不予录用且不承担任何费用。

______________有限公司

人力资源部

20____年____月____日

公司员工入职通知书 篇3

致 :

请于5月19日早8:20前到厂,正式入职。届时请完善个人的相关资料,身份证...

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